SoS Career Events, der Spezialist für innovative Networkingkonzepte, organisierte das diesjährige Queb-Herbst-Forum in Bonn. In gelöster Atmosphäre verbanden die Mitglieder moderne Zirkuspädagogik mit fachlichen Themen aus dem Bereich des Employer Brandings. Höhepunkt der Veranstaltung der besonderen Art war die Vergabe des Queb-Awards 2014 für die „Beste Internal Employer Branding Kampagne“ des Jahres.
Aachen, 10. Dezember 2014 – Die eigenen Mitarbeiter sind das höchste Gut eines jeden Unternehmens. So ist es nur folgerichtig, dass nach innen gerichtetes Personalmarketing immer mehr an Bedeutung gewinnt. So honoriert der Queb e.V., der Zusammenschluss namhafter Unternehmen zu einem Kompetenznetzwerk für innovatives Employer Branding, besonders hervorragende Kampagnen in diesem Bereich. Die ganz große Bühne für die Preisverleihung an die beiden Sieger Bayernwerk AG und Robert Bosch GmbH war das Queb-Herbst-Forum in Bonn. Dieses Jahr fand das Treffen des Kompetenznetzwerks in einem stimmungsvollen Zirkuszelt statt.
Gemeinsam mit Zirkuspädagogen näherten sich die Teilnehmer aus der Wirtschaft auf eine ungewohnte Weise den Fachthemen und Workshops an. Der Experte für ungewöhnliche Karriere-Events, SoS Career Events, konzipierte und organisierte diese ungewöhnliche Networking-Veranstaltung im Zirkuszelt in Zusammenarbeit mit der Kreativagentur NUFARI und Campus Career Network [C²N].
Jörg Orlowski, Geschäftsführer von SoS Career Events
„In besonderen Situationen kommen auch besondere Gespräche zustande, an die man sich noch lange und gerne erinnert. Das konnte man auch beim Queb-Herbst-Forum wieder wunderbar beobachten. Denn hier haben die Zirkuspädagogen viele Situationen durch artistische Übungen aufgelockert und der Veranstaltung so einen unnachahmlichen Charakter verliehen.“
Impressionen vom Event zur freien Verfügung: www.flickr.com/photos/sos-events/sets/72157649685388755/
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Mit den Events Students on Snow (www.students-on-snow.de) und Students on the Rocks (www.students-on-the-rocks.de) bietet der Aachener Veranstalter SoS Career Events innovative Karriere-Events an und führt in alpiner Umgebung junge Hochschulabsolventen und moderne Unternehmen zusammen. Durch abwechslungsreiche Sportangebote wie Skifahren und Snowboarden im Winter und Klettern, Mountainbiken und Canyoning im Sommer, lernen die Arbeitgeber die Kandidaten von einer ganz neuen Seite kennen. In der lockeren Atmosphäre blickt man schnell hinter die Fassade seines Gegenübers und kann lästige Zwänge abschütteln. Erfolgreiche Gespräche sind da garantiert! Mit Students on Snow – EUREGIO (www.euregio.students-on-snow.de) feierte das Karriere-Konzept Premiere im regionalen Kontext. Am 14. Oktober 2014 trafen über 200 Studenten aus der Euregio-Maas-Rhein auf Unternehmen und Startups aus der Region. Hochschulstandorte wie Aachen, Maastricht und Lüttich bieten den Unternehmen die perfekte Plattform, um die Bewerber auf die Potentiale der Region aufmerksam zu machen. Zu den Partnern von SoS Career Events gehören renommierte Unternehmen wie Bayer, Continental, Deutsche Telekom oder Ernst & Young. Weitere Informationen unter: www.sos-events.info
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